Kode Etik Pegawai

Kode Etik Pegawai. Kode Etik Pegawai Negeri Sipil adalah pedoman sikap tingkah laku dan perbuatan Pegawai Negeri Sipil di dalam melaksanakan tugasnya dan pergaulan hidup seharihari 3 Majelis Kehormatan Kode Etik Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat Majelis Kode Etik adalah lembaga non struktural pada instansi pemerintah yang bertugas melakukan penegakan.

PDF fileKode Etik Pegawai Negeri Sipil Dalam pelaksanaan tugas kedinasan dan kehidupan seharihari setiap Pegawai Negeri Sipil wajib bersikap dan berpedoman pada etika dalam bernegara dalam penyelenggaraan pemerintahan dalam berorganisasi dalam bermasyarakat serts terhadap diri sendiri dan sesama Pegawai Neeeri Sipil Etika bernegara meliputi 1 melaksanakan.

Kode Etik dan Perilaku Pegawai Halaman Utama

Sedangkan kode etik pegawai adalah pedoman sikap tingkah laku dan perbuatan pegawai dalam melaksanakan tugas dan pergaulan hidup seharihari yang meliputi (a) memiliki loyalitas kepada BPS di atas kepentingan pribadi golongan atau pihak lain demi tercapainya visi dan misi BPS (b) menjaga organisasi BPS dari penyalahgunaan untuk kepentingan pribadi.

Kode Etik Pegawai – Direktorat Jenderal Bea dan Cukai

Komite Etik adalah organ pendukung Dewan Komisioner yang bertugas mengawasi kepatuhan Dewan Komisioner Pejabat dan Pegawai OJK terhadap Kode Etik Nilai Dasar Kode Etik OJK ini dicerminkan dalam perilaku yang sesuai dengan Nilai Strategis Organisasi OJK yakni Integritas Profesionalisme Transparansi Akuntabilitas Sinergi dan Kesetaraan Peraturan Dewan.

Kode Etik Perilaku PNS

PDF fileJiwa Korps dan Kode Etik Pegawai Negeri Sipil perlu rnenetapkan Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara tentang Kode Etik Pegawai Negeri Sipil Badan Kepegawaian Negara Mengingat 1 UndangUndang Nomor 8 Tahun 1974 tentang PokokPokok Kepegawaian (Lernbaran Negara Republik lndonesia Tahun 1974 Nomor 55 Tambahan Lernbaran Negara.